La semaine du 29 janvier au 2 février 2024 a été marquée par une effervescence d'activités à Dakar lors de la visite du Directeur du programme WE CAN WORK. Cette période intense a vu la convergence de divers acteurs, des membres du Bureau FSAPH aux partenaires stratégiques, autour de l'objectif commun de renforcer le programme WE CAN WORK pour promouvoir l'inclusion et le développement durable.
Jour 1: Diagnostic Organisationnel et Priorités 2024
Le lundi a inauguré la semaine avec la présentation et la validation du rapport sur le diagnostic organisationnel et des priorités 2024 de la FSAPH. Sous la direction du Consultant Mr. CISSÉ et de Mr. Khalifa, Responsable du Programme WE CAN WORK, la salle de conférence Dr Issa MBAYE SAMB SNEIPS a été le théâtre d'échanges approfondis. La journée s'est conclue par une séance de travail fructueuse avec SIGHT SAVERS, jetant ainsi les bases d'une collaboration future prometteuse.
Jour 2: Auditions de Cabinets de Recrutement et Partenariats
Le mardi a été marqué par des auditions de cabinets de recrutement, impliquant le Bureau FSAPH, LFTW et CMU. Cette journée a offert une opportunité cruciale d'évaluer les options de recrutement et d'explorer de nouvelles perspectives. Dans l'après-midi, les rencontres et les discussions avec les partenaires ont renforcé les liens stratégiques.
Jour 3: Réunions Techniques et Présentation des Activités au Sénégal
Le mercredi a débuté avec une réunion technique avec CWW et l'équipe technique, suivie d'une réunion de pilotage présentant les activités réalisées au Sénégal. La journée a été dédiée à la compréhension approfondie du statu quo de l'évaluation des OSE et à l'échange sur des questions techniques cruciales.
Jour 4: Atelier de Présentation et Validation du Plan d’Action et du Budget 2024
Le jeudi a été consacré à un atelier dirigé par Mr. Khalifa Babacar MBOUP, Responsable du Programme, et Mr. Sountou, Trésorier Général de la FSAPH. Les participants, incluant le Bureau FSAPH, LFTW, CMU et d'autres parties prenantes, ont activement contribué à la présentation et à la validation du plan d’action et du budget pour l'année pilote 2024.
Jour 5: Briefing sur les Processus Financiers de la FSAPH
Le vendredi a débuté par un briefing entre LFTW et la FSAPH sur les processus et les outils de gestion financiers présenté par le Président de la FSAPH, Mr. Moussa THIARE, et le Trésorier de la FSAPH, Mr. Sountou. Cette séance a offert un aperçu précieux des mécanismes financiers de l'organisation.
La semaine de la visite a été un chapitre crucial dans l'évolution du programme WE CAN WORK. Les échanges, les décisions prises et les alignements stratégiques renforcent notre engagement envers l'inclusion et le développement durable. WE CAN WORK à Dakar ouvre de nouvelles perspectives, renforçant notre détermination à créer un impact positif durable.
Cette visite a été bien plus qu'une série de réunions; elle a été le catalyseur de partenariats plus forts, d'innovations continues et d'une vision partagée pour un avenir inclusif et prospère. Nous sommes enthousiastes à l'idée de mettre en œuvre les décisions prises et de voir le programme WE CAN WORK prospérer, générant des changements significatifs dans la vie des communautés que nous servons. La route à venir s'annonce passionnante, et WE CAN WORK est prêt à relever les défis avec détermination et optimisme.
Par Mr Samba DIAO
Responsable de l'Apprentissage et la Documentation
Tél:77 2611498
